選択中の検索条件
【静岡県静岡市葵区】一般事務・人材コーディネーター-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
|
|---|---|
| 給与 |
220,000円〜250,000円 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.80ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 一般事務・人材コーディネーター |
| 仕事内容 | 自社内での内勤業務を幅広く担当していただきます！ ■コーディネーター業務 ・派遣スタッフの募集や登録面談 ・キャリア相談 ・仕事の紹介など ◎求職者の希望に耳を傾け、その人にマッチする仕事をご案内！ ■事務業務 ・派遣スタッフや担当企業からのお問い合わせ対応 ・専用のシステムでのスタッフの勤怠管理 ・給与計算や社会保険加入の案内など ◎請求書や見積書の作成など営業を補助する業務もあります！ 変更範囲：会社の定める範囲 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 時間外
あり
|
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＜入社後の流れ＞
「派遣スタッフが働く現場の理解」など、２から３ヶ月かけて事業 内容や業務内容についての研修を実施します。 まずは電話やメール対応など、基本的な業務から徐々にステップア ップし、 勤怠管理やスタッフフォローなどもお任せしていきます。 独り立ち後も気軽に質問し合える環境です！ ＜多彩なキャリアが可能＞ 仕事への姿勢やプロセスなど、数字だけにこだわらず、頑張りがき ちんと評価される環境です！ほとんどの社員が２から３年で主任に なり、 さらに経験を積むことで係長や支店長への昇進も可能。中 には新卒入社６年目で課長にまで昇進した先輩も！ 将来的には人事労務部門や、グループ企業や親会社の管理部門など も目指せます。 ＊事前にハローワークから電話連絡の上、応募ください。 ●この求人は「オンライン自主応募」が可能です。応募に関するこ とは当事者間で対応してください。〈注意〉オンライン自主応募は 、職業紹介に当たらないため、雇用関係助成金等の対象とはなりま せん。 受動喫煙対策
|
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 所在地（住所） | 静岡県静岡市葵区 |
あなたにおすすめの求人をご紹介
Recommended
希望条件を選択する
