選択中の検索条件
【愛知県豊橋市神野新田町字コノ割９－１】【経験・資格不要】建築施工管理＃未来の現場監督を目指そう-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 228,000円〜352,000円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 228,000円〜352,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 5.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 【経験・資格不要】建築施工管理＃未来の現場監督を目指そう |
| 仕事内容 | 《建築施工管理技士１級の取得を目指そう！資格取得支援あり！》 地元・東三河を中心とした公共施設や病院、学校、ショールーム、 工場施設など多種多様な建築物の設計施工を請け負っています。 ▼施行エリア：東三河エリア ▼掛け持ちもなく直行直帰も可。２～３人の複数名でチームを組ん で担当するケースが多いです。 ▼２０２４年度は会社主催で資格の口座を開設しています！資格取 得にかかる費用も支給があります。将来、建築施工管理技士の資格 取得を目指して頂きます。（社内規定により支給） 【変更範囲：会社の定める業務】◇ハローワーク紹介状が必要です |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時30分〜17時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 15時間 ３６協定における特別条項 あり |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
◆採用時期：３ヶ月以内 ◆制服（作業服）：支給
◆業務上、車の使用：有（社用車）◆駐車場：無料 【建築部：部長６０代、副部長５０代】 ６０代３名、５０代４名、４０代４名、３０代２名、２０代８名 【研修】 ２０２４年度は会社主催で資格の講座を開設しています！資格取得 にかかる費用も支給があります。（社内規定により支給） 【その他】 ・水、金はノー残業デー（意識改革推進中） ・あいち女性輝きカンパニー認定 ・健康経営優良法人２０２２認定 【働きやすい就業環境】 会社の方針として、残業時間の削減に取り組んでおり、書類の電子 化、会議の削減（開始時間の前倒し）を進め、ＯＢの協力、図面や 安全全書類の作成は本社でサポートしていることも残業削減に寄与 し、週に２回のノー残業デーを実現しています。その成果として、 全社での月平均残業時間は２０～３０時間内で推移しており、年間 休日１２０日、有給消化も１０日を目指すなど働きやすい環境整備 を実現しています。 受動喫煙対策
|
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | 神野建設 株式会社 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 愛知県豊橋市神野新田町字コノ割９－１ |
あなたにおすすめの求人をご紹介
Recommended
希望条件を選択する
