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正社員
おすすめ!★★★
【ヤマハ発動機G】グローバル経営データベース導入・保守エンジニア
✅全世界のグループ拠点を対象にした経営DXの最前線✅全社の経営基盤をリードする中核ポジション
この求人のポイント
  • ✨ヤマハ発動機のグローバルDX戦略の要として、SAP導入・運用を通じて全社の経営基盤を支える重要な役割を担えるポジション
  • ✨海外拠点との協働やプロジェクト推進を通じて、グローバルな視点と実行力を発揮し企業変革をリードするやりがいを実感できる環境
  • ✨フレックスタイム制・在宅勤務制度を導入し、半日単位や連続での有給取得も可能。柔軟で働きやすい環境
  • ✨ヤマハ発動機グループならではの福利厚生(従業員販売制度、ジュビロ磐田年間シート、クラブ活動など)
こだわりポイント
グローバルに活動
フレックスタイム
完全週休2日制
日勤のみ
昇給あり
研修制度あり
社会保険完備
資格取得支援あり
賞与あり
募集要項
雇用形態
正社員
給与
月給 260,000円~360,000円
給与コメント※給与はスキル・経験等を考慮の上、会社規定により決定します。
・昇給 年1回(4月)
・賞与 年2回(6月、12月)
※昇給・賞与は業績及び本人の能力による。
・時間外勤務手当
待遇・通勤手当
・みらい手当(旧家族手当)
・住宅手当(支給条件有り)
・資格取得報奨金(支給条件有り)
・スキルアップ教育
・階層別研修
・移住に対する費用補助(支給条件有り)
・フレックスタイム制
・住宅勤務制度
・有給休暇取得促進制度
・育児休暇制度
・介護休暇制度
・育児・介護短時間勤務制度
・事業所内託児施設(わいわいランド)
・社員食堂
・人間ドック・家族健診・婦人科がん検診
・ヤマハ発動機従業員持株会制度
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・ジュビロ磐田年間シート
・ヤマハ発動機グループ従業員販売制度
・共済会制度(結婚・出産祝金、慶弔金など)
・団体保険(生命保険・自動車保険)
・ヤマハ発動機総合保障保険
・クラブ活動
職種 社内システムエンジニア
仕事内容■業務概要
ヤマハ発動機のDX戦略である、経営基盤改革を推進することをミッションとし、グループ全体のグローバル全拠点に対して、経営情報を一元化する経営ダッシュボードと、国際会計基準を準拠した連結会計システムの導入および保守業務を行っていただきます。プロジェクトによって導入または保守、あるいはそれらを一貫して担当していただきます。

■業務内容
・各拠点からの業務要件ヒアリング、要件定義の実施
・外部ベンダー・パートナーとの開発・導入業務
・システム導入後の保守・改善業務、内製化に向けた運用設計・仕組みづくり

■体制
・「導入チーム」と「保守チーム」として専門チームを構成
・ヤマハ発動機の各事業部、国内拠点・海外拠点やベンダーなど多様な国や国籍のメンバーと連携
・ベテラン・若手が一体となったチーム体制
求める人材<必須スキル・経験・資格>
・業務アプリケーション領域の開発・導入実務経験3年以上
・学歴:専門学校卒以上

※外国籍の方は就労可能な在留資格(就労ビザ等)をお持ちの方に限ります

<歓迎スキル・経験・資格>
・英語スキル TOEIC 500点以上相当
・基本情報処理
・連結会計など連結経営実務経験3年以上
・SAPコンサルタント資格(種類不問)
・SAP R3またはS/4HANAでの導入・保守実務経験2年以上
・SAP BW,FC,SACモジュール開発・保守経験2年以上
・グローバル連結経営システム導入・保守実務経験
・簿記資格(等級問わず)

<求める人物像>
・積極的にコミュニケーションをとることができる方
・SAPやERPに興味関心をもって学んでいく意思がある方
・ヤマハ発動機グループの一員として顧客と共にグローバルに成長できる方
勤務時間08:45ー17:30
休憩時間:45分
コアタイム 無し

時間外労働:あり
休日・休暇・週休2日制(弊社カレンダーによる)
・長期休暇(年3回/9日間前後:年末年始・GW・夏季)
・有給休暇の3連続・5連続取得制度、半日単位の取得制度有り
・年間休日:121 日
所在地・アクセス
勤務地静岡県磐田市岩井 2000-1
アクセス 最寄り駅:JR東海道本線「磐田駅」より遠鉄バスで約15分(「磐田学園前」下車)
企業情報
企業名 ヤマハモーターソリューション株式会社
本社所在地 〒4380016 静岡県磐田市岩井2000-1
事業内容 https://www.ymsl.co.jp/
応募方法
応募方法 当サイトより応募
応募受付後の連絡 電話・メールにて連絡
選考プロセス 【採用までの流れ】
1. 当サイトから応募
2. カジュアル面談
3. 面接複数回(書類選考あり)
お問い合わせ番号 054-378-8140
求人ID:e-00260
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